Bliv en eftertragtet konsulent og proceskonsulent
I en verden, der konstant er i forandring, er der et stigende behov for dygtige konsulenter og proceskonsulenter, der kan hjælpe organisationer med at navigere i kompleksitet med mange forskellige aktører og interesser – på en måde der skaber både ejerskab og følgeskab, som en forudsætning for resultater.
MacMann Bergs konsulentuddannelser er designet til at give dig de nødvendige kompetencer til at lykkes. Vi har mange års erfaring med at uddanne konsulenter og proceskonsulenter.
Styrk din evne til at håndtere og lede forandring
Alle vores uddannelser bygger på systemisk teori, fordi vi mener, den er afgørende for at både at kunne forstå, håndtere og lede forandringer, der skaber holdbare resultater på den lange bane.
Vores konsulentuddannelser giver dig en dybdegående forståelse af, hvordan organisationer fungerer som komplekse systemer af relationer og interaktioner, der konstant påvirker hinanden. Du lærer at se helheden, forstå dynamikkerne og skabe positive forandringer ved at arbejde med systemets egne ressourcer.
Læs mere om den systemiske tænkning her.
Styrk din rolle som konsulent i offentlige og private organisationer med praksisnære konsulentuddannelser hos MacMann Berg. Vi tilbyder kortere og længere forløb, også med ECTS-point, til dig, der arbejder som konsulent.
Med den systemiske tilgang til organisationer får du målrettet uddannelse og praksistræning i at stå i rollen som konsulent.
Praktiske metoder, der virker
Vores uddannelse er ikke kun teori. Vi giver dig konkrete værktøjer og metoder, du kan anvende direkte som konsulent og proceskonsulent. Du lærer bl.a. at:
- Lede succesfulde forandringsprocesser (forandringsledelse)
- Håndtere konflikter konstruktivt (konflikthåndtering)
- Formulere og implementere effektive strategier (strategisk ledelse)
- Skabe high-performance teams
- Udvikle en stærk og engagerende organisationskultur
- Anvende systemisk coaching til at støtte dine medarbejdere.
Stærk til bæredygtig forandringsledelse
Vi forstår, at konsulentarbejde handler om at skabe værdi for din organisation. Vores uddannelser træner dig i at lede i forandring, så du kan hjælpe organisationer med at opnå deres mål.
Vi tror på, at konsulenter og proceskonsulenter har et ansvar for at bidrage til at mere levedygtige organisationer og dermed en mere bæredygtig verden. Vores uddannelse giver dig de nødvendige kompetencer til at integrere bæredygtighedsprincipper i dit arbejde og hjælpe dine kunder og samarbejdspartnere med at skabe en mere ansvarlig og etisk praksis.
Erfarne undervisere og stærkt netværk
Vores undervisere er erfarne konsulenter, der har arbejdet med en bred vifte af offentlige og private organisationer. De deler deres praktiske erfaringer og giver dig værdifuld indsigt i konsulentbranchen. Samtidigt opbygger du et stærkt netværk med andre deltagere på uddannelserne, som kan blive en uvurderlig ressource i dit arbejde.
Invester i din fremtid som konsulent og proceskonsulent
MacMann Bergs uddannelser er en investering i din fremtid. Vi giver dig de nødvendige kompetencer til at blive en eftertragtet konsulent og proceskonsulent, der kan skabe bæredygtig forandring og hjælpe organisationer med at opnå deres mål.
Kontakt os i dag for at høre mere om, hvordan vi kan hjælpe dig.
Systemisk leder- og konsulentuddannelse
Vores systemiske leder- og konsulentuddannelse er et forløb på 12 dage, der giver dig kompetencerne til at lede forandringsprocesser, facilitere værdiskabende møder og håndtere svære samtaler i komplekse organisationer med mange interessenter. Du arbejder med en tydelig kobling mellem forskningsbaseret teori og praksisnære værktøjer, og vi besøger din arbejdsplads for at sikre, at læringen bliver omsat til praksis.
Du kan gøre uddannelsen kompetencegivende med op til 10 ECTS-point i samarbejde med Erhvervsakademi Aarhus.
Koordinatorer der lykkes
Ønsker du en kortere uddannelse med særligt fokus på rollen som koordinator eller konsulent, er Koordinatorer der lykkes et godt valg. Uddannelsen er til dig, der har koordinerende, udviklende og planlæggende opgaver uden formelt ledelsesansvar.
Du får klarhed over din egen rolle og position, dialogiske redskaber til at facilitere processer sammen med dine kolleger og metoder til at navigere klogt i krydspres mellem ledelse, kolleger og samarbejdspartnere.